建美好家园 求真务实 提高服务保障能力

建美好家园 求真务实 提高服务保障能力

 
——后勤职工(代表)暨表彰大会圆满举行
 
    2006年1月10日下午,后勤职工(代表)暨表彰大会在会议中心206室隆重举行。后勤职工代表、列席代表和其他职工等近150人参加本次大会,医学部李鹰副主任、医学部教育工会副主席迟春霞出席了会议,会议由陈斌斌副处长主持。
 
    2点30分,后勤第一届第四次职工代表大会正式开始。韩仁广副处长向大会报告了代表大会人员的出席情况,计票和监票工作人员当场清点人数,本次职工代表大会应到正式代表67人,实到66人。随后,韩仁广副处长报告了职代会预备会议情况,通报了增选和补选代表名单,并就本次代表大会主席团成员名单、补选王运生同志为后勤工会主席、增补调整后勤工会委员会委员名单等事项请代表举手表决,获得通过。
 
    表决结束后,后勤与基建管理处宝海荣处长向大会作了题为《建美好家园 求真务实 提高服务保障能力》的后勤工作报告。报告对2005年后勤工作进行了整体回顾:1、总体上:后勤人明确目标、统一思想、建章立制、依法办事;2、财务运行方面:定指标抓质量,效益明显提高:厉行节约,预算经费执行良好;加强成本核算,努力完成经济指标;自负后勤多数人员经费,减少学校负担;3、基本建设工作方面:精心规划,加快基本建设速度。报告介绍了基本建设完工情况、在建及规划施工项目、基建工程招标项目管理规范程序、专项修购工程、大修项目等情况;4、房产工作方面:加大房改力度,全面推动公寓房制度建设。报告总结了医学部教职工公寓改革、住房补贴发放、房改售房、土地和房屋固定资产管理、家属住宅管理、物业费和供暖费管理、来信来访、寻求房源等工作;5、团结协作,打好了操场改造、学生宿舍调整、校园环境改善等硬仗。报告还提出了后勤发展建设中存在的战略规划、转变观念、人力资源管理、适应能力等问题,并就各项工作提出了2006年的工作要点。
 
    后勤党委副书记王运生作后勤党委和工会工作报告。报告对2005年党组织建设、党员思想建设等工作做了总结,重点介绍了保持共产党员先进性教育活动工作情况及工会开展的丰富多彩的活动,提出了今后党委的工作思路和2006年工作要点。王运生副书记还向与会代表们介绍了后勤改版刊物《家园》。
 
    医学部教育工会迟春霞副主席代表工会向与会代表们致以亲切的问候,对后勤职工通过辛勤努力保障医教研工作的顺利运行表示感谢,对后勤工会所做的工作给予了高度评价和肯定,衷心希望后勤职工和代表们积极建言献策,共同参与和促进工作。
 
    会上,李鹰副主任就后勤的工作发表讲话。她对迟春霞副主席对后勤工作所给予的高度评价表示感谢,也代表医学部党政领导班子对后勤职工的努力表示感谢和慰问。她指出,后勤所取得的成绩离不开多年的积累,这届领导班子上任一年半来,后勤的工作有了很大提高,尤其经过先进性教育活动,领导班子的思路更加清晰。2005年医学部被SCI收录的科研论文继续稳居全国同类院校和科研机构的榜首,而为科研人员提供各种服务保障的后勤职工付出了很多汗水。学校的方方面面离不开后勤,如果说有不满与意见,那也是对后勤工作的期待和希望。她称赞后勤职工做到了了不起的两点:第一,用有限的资金完成了这么多的工作;第二,在自身文化和技术有限的情况下,能勇挑重担,努力向前走。她赞许后勤刊物《家园》既充满了文化气息又能和谐快捷地传递后勤工作,同时希望后勤的工作在今后能像《家园》一样做的漂亮!
 
    最后,宝海荣处长宣读了后勤系统先进个人名单,44名获奖代表上台领奖并与主席团成员合影,大会在一曲《国际歌》中结束。
 
    后勤在2005年虽然取得了一定成绩,但2006年的工作更加艰巨和关键,后勤要继续“解放思想、实事求是、与时俱进、改革创新”,以大局观和集体精神建设和培养队伍,形成一个“以理想信念塑造人,以事业发展凝聚人,以团队精神带动人,以新生力量促进人,以规章制度约束人,以文化建设陶冶人”的良好局面和氛围,为创建世界一流做好服务保障工作。
 

(后勤综合办)