中国卫生思想政治工作促进会城市医院分会，中国医院协会文化专业委员会城市分会第22次年会于11月2日至7日在海南召开。北京大学人民医院党委书记陈红教授当选为中国卫生思想政治工作促进会城市医院分会，中国医院协会文化专业委员会城市分会副会长。医院心脏中心党支部、老院党支部、机关三党支部、检验病理党支部、肝病研究所党支部选送的5篇论文获大会征文优秀奖。

        中国卫生思想政治工作促进会城市医院分会／中国医院协会文化专业委员会城市医院分会，成立于1990年，以研究新时期卫生工作的特点，探讨改进思想政治工作的新办法、新途径，对弘扬卫生专业精神，加强全国卫生系统党的执政能力，促进卫生事业发展有巨大的推动作用。

        近年来，人民医院党委高度重视思想政治工作和医院文化建设，始终把思想政治工作摆在医院工作的重要位置，作为提高基层党组织战斗力、凝聚力，始终保持工人阶级先锋队性质的一项根本措施。通过强化领导班子建设、规范基层支部建设，建立健全党员干部理论学习制度，提高党员政治素质和理论修养，着力于打造一支思想过硬、率先垂范的党务和思想政治工作队伍。在进行思想政治建设工作之时，不仅仅针对党员、干部，同时把民主党派人士、入党积极分子、青年团员等纳入党课培训体系，并扩展至全院教职员工、离退休职工和青年学生，最大限度延展思想政治工作对象范畴。在此基础上，在全院范围内加大正面宣传教育力度，树立新风正气，提升全体党员和教职员工的素质内涵和职业修养，全方位深入体现党组织的政治核心作用。同时院党委积极探索新形势下适合医院的思想政治工作形式，通过对现有思想政治工作实践形式、运作思路和思维习惯的突破，优化配置思想政治工作的资源，将关注的目光投向党建工作的实际，推动思想政治工作更好地发挥功能。

　　同时北京大学人民医院党政合力，积极倡导并带领全体党员践行社会主义核心价值观的同时，努力建设具有人民医院特色的医院文化。从陶其敏、寇伯龙等模范人物的树立，到每年优秀职工、先进党员的评选表彰，提升职工的荣誉感，营造积极向上的医院文化；从职工健康查体、健康讲座、丰富多彩的文体活动，到把关爱和温暖更多地送给困难职工、和为医院奉献美好年华的离退休职工，将医院文化的影响力覆盖包括专家教授等“高端”人才在内的各类员工，提升了职工的幸福感，不断构建“幸福之家”；从“公开是原则、不公开是例外”的院务党务公开制度、到文明服务缺陷管理系统的应用、到由308位职工自发组成的“民监会”，彰显了“人民人”当家作主的主人翁精神，和建好医院的高度责任感；从新员工的入职教育、医学生的迎新仪式，到青年舞会、茶话座谈、运动会、文化庙会、合唱节等形式新颖的各项活动，提升了职工的归属感，用文化的力量将全体职工凝聚在一起。

　　奋发向上、创新求实、勇担使命的医院文化已成为促进和监督人民医院发展的最重要的因素之一，并用文化的力量将全院职工凝聚在一起；有力的党务和思想政治工作为进一步推动医院医疗、教学、科研、管理等各项事业的全面、协调、可持续发展，提供了坚强有力的思想和组织保证。

（人民医院）

　　编辑：玉洁