在医院忙碌的医疗工作中，主治医师承担着“承上启下”的重要作用，主治医师的岗位胜任力是保障医疗质量和患者安全的重要组成部分。由医务处和教育处共同主办，北大医院第二届主治医师岗位胜任力大赛于2018年10月10日正式启动，近两届参赛选手（全体2014、2015年晋升的主治医师）参加此次活动。启动仪式由医务处林箐副处长主持。

　　在启动仪式上，特邀北京大学医学人文研究院王岳教授进行医学人文精神与患者安全专题讲座。王岳教授具有医学和法学双重教育背景，在医学人文精神和卫生法学领域有很深造诣。王教授的讲座以《日内瓦宣言》作为开场，通过生动的案例深入浅出的诠释了“我将给予我的老师、同事和学生应有的尊重和感激之情。我将重视自己的健康，生活和能力，以提供最高水准的医疗”。强调医学本质上是社会科学，医学人文精神要以“人本”为第一要素。医务人员在行医过程中，要克服现代医学之父奥斯勒提出的医师的“三大敌人”——骄傲、冷漠和贪婪，真正做到不忘初心，从身体和精神层面践行希波克拉底“First，do no harm”誓词。

　　王教授的讲座从一名法学家和社会学家的视角，给予医学人文精神不同的诠释，让所有在场的医师受益匪浅。在稍后的交流提问环节，多位主治医师与王教授进行了深入探讨。

王岳教授做医学人文精神和患者安全专题讲座

　　随后，医务处林箐副处长介绍了本次主治医师岗位胜任力大赛方案，并对每一个考站进行了详细说明。本次主治医师岗位胜任力大赛基本沿用第一届大赛的考站设置，着重考察高年主治医师的综合素质。在今后一个月中，27名参赛主治医师将陆续开展初赛（指导病历书写、进行病历质控、指挥团队抢救、进行医患沟通）和复赛（开展教学查房、进行综合测评）共6个考站的竞赛。

医务处林箐副处长介绍第二届主治医师岗位胜任力大赛方案

　　最后，第一届主治医师岗位胜任力大赛一等奖获得者、妇产科宋耕医师和今年的选手们交流了对于大赛的理解和体会，从一名参赛者的角度分享了她的心路历程，对今年的选手们表达了祝愿。

　　作为北大医院医疗质量管理的“品牌活动”，主办部门将进一步提升大赛的规范性和科学性，以期能够准确评价和提升主治医师岗位胜任力水平，并为今后各层级医师能力评价提供有效参考，以促进医疗质量提高，保障患者安全。

　　（北大医院医务处 孙璐 林箐）

        编辑：玉洁