——药学院新生导师二十周年研讨会召开

        2011年4月16日上午，北京大学药学院新生导师二十周年研讨会在医学部逸夫楼报告厅举行。与会领导及四十余位导师代表共叙新生导师制的历史与成就，商讨新生导师制的改革与发展。

        北京大学校长助理、学生工作部部长马化祥，医学部副主任王宪，医学部党委副书记李文胜，医学部主任助理、组织部部长戴谷音等领导和老师，历届新生导师代表以及学生代表出席了本次研讨会。会议由药学院党委副书记张红梅主持。

        医学部党委副书记李文胜在致辞中充分肯定了本次研讨会的重要意义。他认为药学院新生导师制能够坚持二十年非常可贵，这是对学生工作思路和方法的一种探索和创新。他对药学院默默奉献的老师们表示了由衷的感谢。

        新生导师制的主要创立者之一，药学院原党委副书记李玉莲从这一制度的发展演变、经验成效以及需要进一步探索改进的问题等几方面做了总结回顾。她指出，在过去二十年里，药学院新生导师制的核心内容经历了专业思想教育、综合素质教育和高素质创新型人才培养的三个发展阶段，这项制度对于帮助新生尽快适应大学的学习和生活，树立牢固的专业思想，培养综合素质乃至创新能力，养成正确的人生观、价值观等方面发挥了不可替代的重要作用。

        本次研讨会精心设计了颁奖仪式。侯新朴、刘镇宇等十二位老师获“鹤发丹心奖”。雷小平、李润涛、杨晓改、王坚成等三十余位老师分别获得了“师恩德楷奖”、“春风化雨奖”、“良师益友奖”、“乐育英才奖”、“桃李芬芳奖”等特设荣誉。

        研讨会上，侯新朴、雷小平、杨晓改、王坚成等四位老师结合自身丰富的教育辅导经历，就新生导师工作的方式方法、作用意义、改进思路等话题发表了富有见地的观点和看法。老师们的发言将研讨会的氛围推向了高潮。

        药学院2006级长学制乔康代表学生做了题为“老师的坚持、学生的守望”的发言。“饮其流者怀其源，学其成时念吾师”，乔康通过讲述自己在接受新生导师培养过程中的感想和体会，表达了同学们对新生导师深深的感激之情。

        马化祥对药学院新生导师工作取得的成效以及此次研讨会所取得的成果给予了很高的评价，并对新生导师工作今后的发展改进方向提出了指导意见。他指出，新生导师制是对教书育人、人才培养所做出的有益探索，这种模式有必要进行推广和宣传。在当今迅猛发展的信息时代，网络媒体对于大学生的信息获取、语言表达、思维方式都产生了显著影响，新生导师工作应当重视研究大学新生的这些新情况、新变化、新特点，不断创新，对大学生形成良好的引导、辅导、疏导和指导。

        会议最后，药学院党委书记、副院长徐萍做总结发言。她指出，药学院新生导师制坚持二十年，与药学院历届领导的支持与关注密不可分，与二十年来全体老师的坚守密不可分。徐萍还指出，此次研讨会的意义不仅在于总结新生导师制二十年来的经验，更为今后的发展改进寻找到了方向，从而有利于药学院的全员育人、全程育人工作做得更好。

        学生工作部副部长霍晓丹，医学部宣传部副部长丁磊，医学部教育处副处长、学工部副部长李红，医学部研究生思想工作部副部长王青，医学部后勤处副处长陈斌斌，药学院党委书记、副院长徐萍，药学院党委副书记吕万良，药学院副院长周德敏，药学院副院长郭敏杰，药学院原党委副书记李玉莲，医学部相关职能部处、兄弟院系的领导和老师也出席了会议。

（药学院）

编辑：玉洁