【医学部党代会专题】基层特色:北大精研所党委工作亮点

        编者按:北京大学第十三次党代会和北京大学医学部第十三次党代会将在11月召开。为了展现各二级单位和各部门建设的亮点和特色,宣传工作成果与经验,迎接北京大学第十三次党代会和医学部第十三次党代会的胜利召开,向党的十九大献礼,新闻网将陆续刊发医学部基层建设的成果总结。

  北大精研所(北京大学第六医院)发挥自身专业特色和优势,在开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、学习习近平总书记系列重要讲话等常规活动的基础上,开展了一系列形式多样、内容丰富的特色工作,有力地推动了医院的建设和发展。

  一、发挥精神专科特长,思政工作稳步推进

  2016年,习近平总书记在全国卫生与健康大会上提出要加大心理健康问题基础性研究,做好心理健康知识和心理疾病科普工作,规范发展心理治疗、心理咨询等心理健康服务。2017年,国家卫计委和教育部等22部委联合印发《关于加强心理健康服务的指导意见》,其中强调高等院校和医院等要积极开展心理健康教育活动;重视提升大学生的心理调适能力,开展心理危机干预。

  在此背景下,北大精研所作为北京大学唯一一所精神专科附属医院,在思想政治工作上有着专业的优势和便捷的条件。在自身建设方面,不仅高度重视研究生的思想政治教育,完善学生党支部建设,制定相应流程制度,稳步推进院内思想政治工作的顺利开展,而且充分结合自身专业特色,配合医学部及各兄弟单位做好学生情绪疏导工作,开设绿色通道,及时进行心理危机干预,发挥引领示范作用。

  在制度建设方面,在党委指导下,北大精研所教育处、学生班主任联合制定了学生发生心理问题时的处理流程,各班级设置心理观察员,定期举行心理观察员业务培训,及时发现情绪、心理出现问题的同学,做到早期处理干预,防止问题严重化。

  另外,医院修订了《职工考核实施办法》,在职称晋升、职员岗聘任均增加思想政治、师德师风/医德医风鉴定以及相应鉴定流程,严格实行医德医风、师德师风“一票否决”;制定了《北京大学第六医院深入贯彻落实中央精神、进一步加强和改进思想政治工作的实施方案》,成立思政工作领导小组和工作小组,并召开了进一步加强和改进思想政治工作讨论会,真正把制度落到实处。

  在特色活动方面,2017年,北京大学第六医院联合北京大学研究生院医学部分院、北京大学医学部教育处、北京医学教育协会和中国学位与研究生教育学会医药科工作委员会共同举办了“首届全国高校学生和住培生心身健康发展论坛”,积极为全国各高校、兄弟单位搭建平台,分享经验,加强交流,促进了高校思想政治工作的协同发展,有利于进一步完善高校学生和住培生心身健康服务体系,提高高校和住培基地心身健康教育专业化水平,促进高校学生和住培生心身健康发展。

  上述一系列举措和活动的开展,进一步完善了北大精研所思想政治工作的制度体系,提高了学生的思想道德素质和心身健康水平。

进一步加强和改进思想政治工作讨论会

首届全国高校学生和住培生心身健康发展论坛

  二、结合专业特色优势,党建帮扶全面丰收

  为进一步落实党的群众路线、“三严三实”、“两学一做”等重要精神,加强北大精研所党员的党性修养及入党积极分子党的知识理论水平,同时为了弥合不同地域间精神卫生事业发展水平之间的差距,促进我国精神卫生事业的协同发展,北大精研所结合自身专业优势,开展了一系列特色的党建活动。

  2015年,为响应京津冀协同发展战略,北大精研所联合河北六院党委先后两次开展了“铭记历史同心圆梦——北大六院河北六院纪念抗日战争胜利70周年党员联合学习暨京冀精神卫生专家进老区活动”,服务老区群众,进一步传承和弘扬伟大的中国革命精神,增进党员职工爱党爱国热情。2016年,北大精研所两次赴延安革命老区参观学习和开展了业务帮扶活动,在赴梁家河村参观、学习的同时,对延安市精神卫生中心进行业务帮扶,并开展义诊活动,为当地群众带去优质的精神卫生服务。2017年7月,北大精研所党委委员、支部委员和入党积极分子赴吉林靖宇县杨靖宇将军殉国地及纪念馆参观学习,敬献花圈,重温入党誓词,重走抗联路,并在辽源市第二人民医院进行了公益讲座和义诊活动。

北大六院河北六院纪念抗日战争胜利70周年党员联合学习暨京冀精神卫生专家进老区活动

延安革命老区参观学习和业务帮扶活动

  

吉林靖宇县杨靖宇将军殉国地及纪念馆参观学习

  上述一系列活动的开展,不仅使参加人员对合格党员的内涵有了更加深入的认识和理解,深刻体会了老一辈共产党人的无私奉献的爱国主义精神,同时,党员及积极分子通过参与义诊活动,也更深入了解到老区精神疾病患者的治疗情况,直观地认识到所接触、治疗的患者的生活环境,从实践中体会到自己身上那份沉甸甸的责任。

  北大精研所专业特色与党的教育相结合的党建活动每年定期开展,已经形成每年党建工作的常态化活动。此类活动不仅对党员及积极分子进行了深刻的党性教育,而且通过帮扶活动,推动了我国不同地区精神卫生事业的协同发展,做到了党建帮扶双丰收。

  三、加强重点风险防控,党风廉政全面开花

  党风廉政建设是党的建设的重要组成部分,是新时期党的一项重大的政治任务。2015年,北大精研所纪委成立,进一步规范管理,认真履行监督责任,积极开展了系列党风廉政建设工作。

  北大精研所高度重视制度保障,强调通过制度建设防范廉政风险,先后制定、修订了《北京大学第六医院关于加强卫生行风建设“九不准”的制度》、《北京大学第六医院关于实行领导干部廉政谈话的规定》等多项规章制度,同时,医院高度重视各科室和重点专项领域的制度建设,反复强调“一岗双责”、“一案双查”,要求各级负责人高度重视反腐倡廉和行风建设,做好所负责部门的风险防控工作。

  2013-2017年,北大精研所每年开展两次重点岗位、风险部门或风险领域检查和抽查,对北大精研所存在风险的部门加强检查和监督,制定风险防控表格。检查内容涉及上述重点岗位、风险部门或风险领域的相关工作流程、制度的制定和执行,以及上级各项检查和党风廉政责任制检查整改意见的落实情况,并针对发现的问题提出相应的建议和意见,及时反馈给相关部门,相关部门从制度、流程及执行等层面进行整改完善,并将整改情况反馈给纪委,这一系列的工作加强了重点岗位的风险防控。为了进一步落实整改措施,加强科室之间的沟通,北大精研所定期召开重点岗位、风险部门或风险领域风险防控座谈会,提高大家对风险点的认识和重视程度,促进各职能处室和相关部门风险防控工作的完善。修订完善了《北京大学第六医院招标及论证采购管理办法(试行)》、《北京大学第六医院资产设备采购实施细则(试行)》,进一步加强了对招投标和设备采购的管理和监督。

  北大精研所严格执行“三重一大”相关制度,健全党内民主集中制,按照《北京大学第六医院院务公开实施办法》、《北京大学精神卫生研究所党务公开实施办法》做好院务、党务的公开工作,推进医院“三重一大”制度向科室延伸,各职能部门根据医院相关制度和规定,结合自身情况,制定了科室的“三重一大”制度。纪委对各部门落实情况进行了检查。

  此外,北大精研所开展了一系列的特色活动,开展廉洁教育,铸牢思想防线。采用所内培训、组织外出参观、发放警示教育资料、观看视频等多种方式和途径,对全体党员、干部和职工开展廉洁教育,加强培训。

  2013年和2015年,北大精研所分别邀请海淀区检察院预防职务犯罪处王燕处长担任主讲人对全院职工进行了两次普法知识讲座。2014年,组织党员干部分两批参观了位于海淀区看守所内的廉政教育展示厅,接受生动的廉政警示教育。同年12月,北大精研所组织广大干部群众积极参观由北京市人民检察院、北京市卫生局、北京市医院管理局联合举办的医药卫生行业警示教育展。2015年,医院制作了《经费管理办法精选》口袋书,发放给项目负责人和秘书。2016年,举行了干部廉洁培训,组织党员干部签订了廉洁承诺书。同年,医院纪委监察室组织党员及科室以上干部参观了北京市反腐倡廉法制教育基地。2017年7月,举办了招投标培训,邀请院外专家普及招投标相关知识;9月,召开了治理商业贿赂经验交流会,医院党委副书记、纪委书记刘靖和纪委副书记李晓霓老师分别从政策、法律、制度等层面带领与会各部门探讨了治理商业贿赂相关工作。

  制度保障和特色活动使北大精研所的党风廉政工作有体系、有规则、有重点、有特色。一系列活动的开展增强了医院职工的廉政意识,做到了防微杜渐,取得了良好的效果。

参观北京市反腐倡廉法制教育基地

干部廉洁培训

  普法讲座

  四、加强医德医风建设,医院氛围风清气正

  北大精研所科学规范组织管理,不断提升医院的医疗服务水平,努力创建“服务好、质量好、医德好,群众满意”的医院。2013年,经过多次征求各岗位职工意见,北大精研所制作了《北京大学第六医院职工行为规范手册》,进一步明确了职工的基本行为规范和具体岗位行为规范,并在近年来不断修订完善。为了将规范落到实处,北大精研所也将规范列为医院职工年度考核、医德考评和医师定期考核的重要内容,作为医务人员职称晋升、评先评优的重要依据。

  为了加强职工对规范的深刻认识,北大精研所每年组织职工重温行为规范,签订服务承诺书,严格要求自身行为,更好地为患者和家属服务。

  在此基础上,北大精研所也开展一系列特色活动,加强医德医风建设:2013年,北大精研所组织举办了“规范行为和谐医患”的行为规范情景剧表演,把不同岗位、不同性质的工作情景,以及工作在该岗位的职工遇到的医患矛盾及成功化解问题的方法和工作中存在的问题展示给全院职工,这种创新的教育形式得到大家的积极参与和一致认可。2016年,北大精研所组织举办了医德医风对话活动,推进职工职业道德建设。此次活动邀请了不同职称、年龄的医生围绕和谐医患关系的构建、医务人员职业道德、医疗行风建设等话题进行讨论,医院职工积极参与,反响热烈。

  为深入学习和贯彻落实中央八项规定以及国家卫生计生委、国家中医药管理局制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准”》文件精神,进一步加强我院行风建设,严肃纪律,明确要求,依法执业,廉洁行医,北大精研所在党政联席会、办公会、科主任会、周会等各级会议上传达上级精神,制作海报张贴在医院醒目位置,大力宣传,并以科室为单位,认真学习“九不准”相关内容,撰写学习总结和心得体会。同时,医院制定了《北京大学第六医院关于加强卫生行风建设“九不准”的制度》,并成立领导小组,严格贯彻落实“九不准”相关精神的实施。

  同时,北大精研所持续奉行“以人为本,关爱生命”的工作理念,重视患者个体化服务的前提下,深入开展“改善医疗服务行动计划”,加强行风建设,组织院内业务知识学习培训,提升医疗质量,加强医疗管理,进一步改善患者看病就医的体验。

  制度的不断完善和特色活动的开展,进一步增强了北大精研所医务人员为患者服务的意识,营造了高尚的医德医风氛围,在医院内塑造了风清气正的廉政文化环境。

“规范行为和谐医患”的行为规范情景剧表演

  医德医风对话活动

  未来,北大精研所将一如既往,开拓创新,紧密围绕医院中心工作,不断提高党建和思想政治工作水平,为我国的精神卫生事业的发展添砖加瓦。

  (北大精研所)

        编辑:玉洁