5月27日下午，中国医学科学院北京协和医学院副院校长王健伟、人事处副处长王莹莹和人事处干部一行来医学部调研人事工作。北京大学医学部党委副书记朱树梅、医学部人事处处长丁磊、副处长杨永和人事处相关科室干部热情接待王健伟一行。调研座谈会由丁磊主持。

朱树梅代表北京大学医学部对中国医学科学院协和医学院副院校长王健伟一行的到来表示热烈欢迎。她指出，人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，是实现高质量发展的关键。近年来两校在人事人才工作中都取得了很好的成绩，希望大家借助本次交流中分享先进经验，相互学习借鉴。同时，协和医学院和北京大学医学部作为中国医学高等教育的排头兵，在高质量的发展过程中也面临着共同的困难和挑战，希望本次调研大家充分探讨，找到突破困难的有效方法。

丁磊从北大医学新医科建设、北大医学人事制度改革、附属医院人事综合改革和教师双聘与博士后工作改革四个方面对北京大学医学部人事人才工作进行了介绍。随后，双方围绕高层次人才招聘、预聘长聘制度、博士后人员管理等相关工作进行了充分细致的交流和讨论。

王健伟对本次调研交流进行总结。他认为本次调研交流会就很多工作中的细节和共性问题进行了充分探讨和交流，对协和医学院下一步人事工作具有很强的指导意义。一直以来，协和医学院和北京大学医学部保持着密切的联系，希望今后两校在人事人才工作方面多沟通、多交流，形成协同机制，充分发挥人才在各自高质量发展中的推动作用。

（人事处）

编辑：玉洁